劳动和社会保障部盘点去年四季度：年金收益率略胜社保基金

　　劳动和社会保障部基金监督司司长陈良昨日透露，部分进入市场化投资运营的企业年金，去年第四季度首季经营收益率达到了9.6%，略高于同期全国社保基金9.3%的经营收益率。

　　陈良是在出席由北京大学中国保险与社会保障研究中心主办的“北大赛瑟论坛2007”时作出上述表述的。他说，企业年金进入市场化投资运营以后，从去年第四季度开始，一部分基金开始由新的投资管理人进行投资运作，三个月的经营收益率达到了9.6%；与起步较早的全国社保基金相比，全国社保基金同期经营收益率是9.3%，企业年金略胜一筹。

　　他说，两项资金均由基金监督司进行监管，因此两项资金都在互相比较，努力提高收益率。

　　针对有美国学者对中国年金制度过于复杂的质疑，陈良表示，我们年金制度设计并不落后，虽然四种管理人管理的结构相对比较复杂，而且收费也相对增加了企业负担，但是由于互相制约，能够最大限度地避免运营风险；同时，年金一起步就确定了采取DC模式，这也是充分借鉴了美国等发达国家的经验。

　　他同时认为，中国建立企业年金制度起步不算晚，中国人口老龄化的最高峰是要到2035年左右，但是从1991年就开始提出建立企业年金制度，从2004年开始进行市场化管理运营，应该说这种意识还是比较早的。

　　据悉，到2006年底，全国已经有24000多家企业建立了企业年金制度，参加职工964万人，形成基金积累910亿元。